从一次被 Claude Code 拒绝的 git push 出发，结合最近几个月能查到的官方文档、CVE、论文与失败案例，整理 vibe coding 时代为什么需要工程边界、Claude Code 的 harness 如何分层，以及其他 AI 编码 agent 的不同取舍。

一篇问题驱动的笔记：从多 agent 工作流为什么会变乱开始，拆开 always-on 规则和 skill 的边界、Claude Code 的 skill 加载时机、跨 agent 共享源文件的取舍，以及每家 agent 的落地方式。

Thomas Schilling 在 Spring I/O 2026 讲《Claude Code for Spring Developers》：PhotoQuest 的一个功能从 vibe coding 翻车起步，一路补出来的东西最后成了会复利的 agent stack。

Affirm 工程效能团队复盘自己的 agentic 开发转型：一周把 800 人推上 agentic 工作流，中间遇到哪些问题，四个月后又补了哪些洞。

把 Agent Skills 开放规范、SWE-Skills-Bench 实证结果与 Sogl 对 skill eval 的反思对照：skill 适合解决什么问题、什么时候值得投入，为什么没有 eval 的 skill 很容易变成没人验证的 Markdown。

结合手边能查到的公开案例与开源生态，整理软件团队从「贴 Prompt」逐步过渡到 Agentic 工作流时，质量保障与团队协作可能发生的变化。